一份AI公司应聘指南： AI 从业人员如何在面试中引起注意？

东莞市安辰包装材料有限公司是生产各类包装袋产品（编织袋、包装袋、牛皮纸袋、彩印袋、纸袋、纸塑复合袋等）的专业厂家，设备先进，技术力量雄厚，自动化生产技术先进，产品质量符合国家标准，价格合理，可根据客户要求，生产各种包装袋，具有质量保证，生产及时，交货快捷的特点。

我们的宗旨：做我们擅长的事，希望用我们的创意和创意为客户实现战略定位，塑造品牌，强化形象！ 我们的要求：坚持“优质产品、优质服务、优惠价格、快速交货”的经营方针，努力开拓市场，真诚为客户服务！

过去 8 个月里，我参加了谷歌 DeepMind、Wadhwani 人工智能研究所、微软、Ola、Fractal Analytics 等多家公司的面试，应聘数据科学家、软件工程师和研究工程师等职位。在这个过程中，我不仅有机会与许多厉害的人物打交道，还能审视自己，了解面试官在面试过程中真正想要什么。我相信，如果我以前有这方面的知识，就可以避免许多错误，并以更好的方式做好准备，这也是我撰写此文的动机，希望本文能够帮助别人找到理想的工作。

毕竟，如果人生（至少）三分之二的时间都在工作，那么最好找一份值得的吧。

本文的灵感源于我和一个三年级学生的讨论，他认为从事 AI 的人很难通过校园招聘找到满意的工作机会。此外，我在为面试做准备的时候，发现人们使用了大量资源，但根据过去几个月的经验，我认为对于大多数 AI 从业人员，很多基本资源都是不必要的，文末列出了所需资源的最简清单。本文首先介绍如何在面试中引起注意，然后我提供了一份可以申请的企业和初创公司名单，接着是如何在面试中取得成功。我根据个人经验，增加了一个我们应该为何努力工作的部分。

最后是准备工作所需的最少资源。

注意：对于那些在等校园招聘的人，我想补充两点：首先，我要说的大部分内容（可能除了最后一点）都与你无关。